Diferencias entre contrato de trabajo y contrato de prestación de servicios
Pasa el cursor sobre cada tarjeta para descubrir la información.
Objeto social de la empresa y labor contratada
TRABAJADOR Realiza labores ordinarias o propias de la empresa.
CONTRATISTA Hace una labor extraordinaria con base en el resultado que el contratante quiere obtener.
El Contratado
TRABAJADOR Persona natural.
CONTRATISTA Persona natural o jurídica.
Subcontratación
TRABAJADOR No se permite.
CONTRATISTA Sí se puede subcontratar a terceros para que le ayuden en su labor.
Diferencias
TRABAJADOR Hay subordinación.
CONTRATISTA No hay subordinación y asume todos los riesgos.
Horario
TRABAJADOR Tiene horario.
CONTRATISTA No tiene horario.
Prestaciones sociales
TRABAJADOR Se le paga (cesantías, vacaciones, primas, etc.).
CONTRATISTA No se le paga, solamente honorarios por la labor periódica que desarrolla.
Indemnizaciones
TRABAJADOR Tiene derechos a indemnizaciones en las condiciones establecidas por la ley.
CONTRATISTA Se generan por incumplimiento en el contrato de servicios
Seguridad Social
TRABAJADOR Se le afilia y se le paga.
CONTRATISTA Se le exige que cotice como independiente.
Pago
TRABAJADOR Se le paga salario (puede ser una parte en dinero y otra en especie).
CONTRATISTA Se le pagan honorarios.